{"id":3637,"date":"2022-11-08T16:39:40","date_gmt":"2022-11-08T21:39:40","guid":{"rendered":"http:\/\/ravenlaw.forcefivedev.ca\/avocats-chez-ravenlaw-seront-conferenciers-lors-de-la-conference-de-lancaster-house-sur-les-droits-de-la-personne-et-le-droit-du-travail\/"},"modified":"2022-11-08T16:39:40","modified_gmt":"2022-11-08T21:39:40","slug":"avocats-chez-ravenlaw-seront-conferenciers-lors-de-la-conference-de-lancaster-house-sur-les-droits-de-la-personne-et-le-droit-du-travail","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/avocats-chez-ravenlaw-seront-conferenciers-lors-de-la-conference-de-lancaster-house-sur-les-droits-de-la-personne-et-le-droit-du-travail\/","title":{"rendered":"Avocats chez RavenLaw  seront conf\u00e9renciers lors de la conf\u00e9rence de Lancaster House sur les droits de la personne et le droit du travail."},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/\u00e9quipe\/andrew-raven\/\">Andrew Raven<\/a>, <a href=\"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/\u00e9quipe\/andrew-astritis\/\">Andrew Astritis<\/a> et <a href=\"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/\u00e9quipe\/ella-forbes-chilibeck\/\">Ella Forbes-Chilibeck<\/a> seront conf\u00e9renciers lors de la conf\u00e9rence annuelle de <a href=\"http:\/\/lancasterhouse.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Lancaster House<\/a> intitul\u00e9e \u201cHuman Rights and Labour Law\u201d. La conf\u00e9rence aura lieu \u00e0 Ottawa du 30 septembre au 1er octobre 2015.<\/p>\n<p>Le 29 septembre 2015, <a href=\"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/\u00e9quipe\/ella-forbes-chilibeck\/\">Ella Forbes-Chilibeck<\/a> dirigera un <a href=\"http:\/\/lancasterhouse.com\/conferences\/show\/id\/54\/info\/tab-215\/subinfo\/panel-444\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">atelier<\/a> avec un panel d\u2019experts sur la \u00ab Gestion de l\u2019assiduit\u00e9 : R\u00e9duction de l\u2019absent\u00e9isme et accommodement des personnes handicap\u00e9es \u00bb. Le panel examinera avec les participants une s\u00e9rie de questions importantes \u00e0 consid\u00e9rer lorsqu\u2019un employ\u00e9 a des probl\u00e8mes d\u2019assiduit\u00e9 li\u00e9s \u00e0 une invalidit\u00e9 physique ou mentale.<\/p>\n<p>Le 30 septembre 2015, <a href=\"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/\u00e9quipe\/andrew-raven\/\">Andrew Raven<\/a> pr\u00e9sentera sur les cons\u00e9quences pratiques de la d\u00e9cision de la Cour supr\u00eame du Canada sur le droit de gr\u00e8ve. Le <a href=\"http:\/\/lancasterhouse.com\/conferences\/show\/id\/54\/info\/tab-215\/subinfo\/panel-444\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">panel d\u2019expert<\/a> discutera du raisonnement de la Cour dans l\u2019arr\u00eat \u00ab <a href=\"http:\/\/scc-csc.lexum.com\/scc-csc\/scc-csc\/fr\/item\/14610\/index.do\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Saskatchewan Federal of Labour <\/a>\u00bb qui a confirm\u00e9 une protection constitutionnelle du droit de gr\u00e8ve au Canada. Le panel explorera ensuite les cons\u00e9quences de cette d\u00e9cision pour les syndicats et la gestion.<\/p>\n<p>Le 1er octobre 2015, <a href=\"https:\/\/ravenlaw.com\/fr\/\u00e9quipe\/andrew-astritis\/\">Andrew Astritis<\/a> pr\u00e9sentera sur les blessures psychologiques au travail. Le panel d\u2019experts s\u2019attaquera les questions \u00e9pineuses de causalit\u00e9 et de compensation et examinera les diff\u00e9rents tests appliqu\u00e9s par les commissions d\u2019accident au travail pour d\u00e9terminer l\u2019admissibilit\u00e9 aux prestations pour les demandes d\u2019indemnisation pour le stress et pour les blessures psychologiques. La question de la pertinence d\u2019une demande de r\u00e9paration dans d\u2019autres forums pour un pr\u00e9judice psychologique d\u00e9coulant d\u2019un traumatisme dans le milieu de travail sera \u00e9galement examin\u00e9e.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Andrew Raven, Andrew Astritis et Ella Forbes-Chilibeck seront conf\u00e9renciers lors de la conf\u00e9rence annuelle de Lancaster House intitul\u00e9e \u201cHuman Rights and Labour Law\u201d. La conf\u00e9rence aura lieu \u00e0 Ottawa du 30 septembre au 1er octobre 2015. 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